Nel caso di adesione volontaria ad un accordo collettivo aziendale, il lavoratore ha comunque diritto alla NASPI? L’INPS è intervenuto di recente facendo il punto
Nel caso di adesione volontaria ad un accordo collettivo aziendale, il lavoratore ha comunque diritto alla NASPI? L’INPS è intervenuto di recente facendo il punto